von Özay Tarim

Tarifergebnis Aviation für die NRW-Beschäftigten nach 5 Streiktagen mit insgesamt 113 Stunden Arbeitskampf!

Nach den bundesweit sehr beeindruckenden Arbeitskämpfen an den Verkehrsflughäfen haben wir die Lohnerhöhungen gemeinsam und erfolgreich durchgesetzt!

Alleine in Nordrhein-Westfalen haben wir an 5 Tagen mit insgesamt 113 Stunden an den Flughäfen Köln/Bonn und Düsseldorf gestreikt!!! In einigen Betrieben, wie beispielsweise bei FraSec am Flughafen Köln/Bonn, hatten wir eine Streikbeteiligung an den verschiedenen Tagen jeweils von 100 %!!!

Dieser Erfolg gehört allen Kolleginnen und Kollegen, die sich solidarisch und aktiv an unseren ver.di-Streiktagen beteiligt und damit überhaupt für diese Lohnsteigerungen gesorgt haben!

Hier die einzelnen Lohnerhöhungsschritte für das Sicherheits- und Servicepersonal an den NRW-Verkehrsflughäfen:

EG 1 (§ 5 LuftSiG – Fluggastkontrolle) bisheriger Stundenlohn 19,01 €; ab 01.01.2022 neuer Stundenlohn (plus 0,80 €) 19,81 €; ab 01.10.2022 neuer Stundenlohn (plus 0,19 €) 20 €; ab 01.04.2023 neuer Stundenlohn (plus 0,60) 20,60 €! Insgesamt erhöhen sich die Stundenlöhne somit in etwa 12 Monaten um 1,59 € pro Stunde!

EG 2 (§§ 8, 9 LuftSiG – mit behördlicher Prüfung – z. B. Personal- und Warenkontrolle oder Frachtkontrolle) bisheriger Stundenlohn 17,73 €; ab 01.04.2022 neuer Stundenlohn (plus 0,97 €) 18,70 €; ab 01.10.2022 neuer Stundenlohn (plus 0,19 €) 18,89 €; ab 01.04.2023 neuer Stundenlohn (plus 0,60 €) 19,49 €! Insgesamt erhöhen sich die Stundenlöhne somit in etwa 12 Monaten um 1,76 € pro Stunde!

EG 3 (§§ 8, 9, 9a LuftSiG – z. B. Bordkartenkontrolle, Sicherung der Grenze zum sicherheitsempfindlichen Bereich gemäß § 8 LuftSiG gegen unberechtigten Zutritt, Flugzeugbewachung) bisheriger Stundenlohn 15,48 €; ab 01.04.2022 neuer Stundenlohn (plus 1,37  €) 16,85 €; ab 01.01.2023 neuer Stundenlohn (plus 0,34 €) 17,19 €; ab 01.04.2023 neuer Stundenlohn (plus 0,65 €) 17,84 €! Insgesamt erhöhen sich die Stundenlöhne somit in etwa 12 Monaten um 2,36 € pro Stunde!

EG 4 (in NRW Rollstuhlservice bei Klüh Security) bisheriger Stundenlohn 12,90 €; ab 01.04.2022 neuer Stundenlohn (plus 0,82 €) 13,72 €; ab 01.10.2022 neuer Stundenlohn (plus 0,19 €) 13,91 €; ab 01.04.2023 neuer Stundenlohn (plus 1 €) 14,91 €! Insgesamt erhöhen sich die Stundenlöhne somit in etwa 12 Monaten um 2,01 € pro Stunde!

Dieser Tarifvertrag hat eine Laufzeit bis zum 31.12.2023!

Nach diesem erfolgreichen Tarifabschluss möchten wir gerne allen Kolleginnen und Kollegen in den nächsten Tagen zusätzlich anbieten, mit uns in einer Videokonferenz die Lohnerhöhungen zu diskutieren. Wir wollen mögliche offene Fragen beantworten, aber auch die einzelnen Lohnerhöhungsschritte näher erläutern. Die Einladungen zu den einzelnen Online-Versammlungen werden euch kurzfristig per WhatsApp zugestellt. Eingeladen sind alle Kolleginnen und Kollegen, die mit uns gemeinsam erfolgreich gestreikt haben!

Stärke durch Solidarität und Kampfbereitschaft!